درخواست کارآموزی

@banaienator
سلام
تو jobinja و سایت کاریاب درخواست بدین
اگر ساکن تهران باشید به راحتی میتونید پیدا کنید

@alireza.mzh
ممنونم علیرضا
ساکن تهرانم.تو سایت jobinja درخواست دادم برای شرکت هایی که کارآموز لاراول میخوان
ولی فعلا پاسخی دریافت نکردم

دوستان گفتم تجربه خودم رو برای پیدا کردن شرکتی برای کارآموزی به اشتراک بگذارم، شاید براتون مفید باشه.
6 روز پیش توی سایت هایی مثل جابینجا و سایت های شرکت های برنامه نویسی و شتاب دهنده ها رزومم رو فرستادم و درخواست دادم.
توی رزومم زیاد تجربه برنامه نویسی نبود.
امروز 3 تا شرکت دعوت به مصاحبه شدم:
اولین جا که رفتم اول مصاحبه کلی شدم و بعد مصاحبه فنی
سوالایی که ازم پرسیدن در مورد موارد زیر بودند :
sami-phpdoc
git-github-gitlab-profile
middleware
model boot event
resource collection
redis-algolia
relationship
return type
search progress
pass data to blade
sending email
confirm email
csrf-xss
open phase db
spa-ssr
masonary layout
optput pdf
base layout progress
diff webservice by website
linux
update server
nosql
docker
بعضی هاش رو میدونستم برخی هاش رو هم نه
و در آخر گفتند که با میزان دانشت میتونه یه سری کارای ما رو انجام بدی و کارآموز باشی و پول قسمتی هم که انجام دادی بهت پرداخت میشه و گفتند منتظر تماس باشم.
راستی ایرادی که روی کد هام گرفتند روی داکیومنت نویسی و کلین کد بود که قابل رفع بود.

جای دوم که رفتم شمال غرب ترین نقطه تهران بود و من شرق تهران ساکنم
بیشتر شبیه به حسینه بود تا شرکت برنامه نویسی!
رئیس شرکت و مدیر فنی و باقی مدیرای دیگه یه نفر آقای پنجاه و پنج -شش ساله بود
برای کارآموزی لاراول رفته بودم ولی چند تا سوال php پرسید و از لاراول هیچ چی نپرسید
سوالا : چند تا توابع srt توی php
چند تا توابع آرایه تو php
و چند تا سوال موردی دیگه که باید نام میبردم و زیاد حضور ذهن نداشتم تا از شرکته اومدم بیرون کلی تابع یادم اومد
باورتون میشه اکسپلود ایمپلود و... یادم رفت
من که توقع پنین سوالایی رو اصلا نداشتم و این جناب مدیر من رو در مصاحبه رد کرد D:
راستی این حاج آقا چند تا تیکه هم بارم کردند که چرا دیر شروع کردم و الان یه بچه 15 ساله پروژه میگیره انجام میده و سنم بالاست و ...
تسبیح تو دستش بود و میشمرد تیکه مینداخت بهم!
جای سوم هم با فریم ورک yii کار میکردند وگفتند اگر دوست داری موردی نداره و میتونم اونجا کارآموز بشم ولی هم من yii رو نمیخواستند و هم اونها ندیده بودند نیمه وقت نوشتم توی رزومه نه تمام وقت و مصاحبه فنی هم در حدی که یه نمونه کار داشته باشم اوکی بود و میخواستد یه نیرویی بگیرند که یک ماه کارآموزی کنه و بعد از یک ماه باهاش قرارداد ببندند و قسمتی از پروژه رو بدند دستش
فردا و پس فردا هم چند تا شرکت وقت مصاحبه دارم که اگر دوستان استقبال کردند باهاتون در میون میگذارم.

سلام
@banaienator

چه تجربه عجیب و جالبی ، حسینیه...! :-)
اونی که گفته جند تا تابع str تو PHP فکر کنم یه حجره برنامه نویسی داشته تا یه شرکت..! :-)

خیلی خوبه این موارد اره به اشتراک بزارید مفید خواهد بود!

@Alimotreb
بله تجربه جالبی بود :)

امروز یک شرکت دیگه رفتم مصاحبه
تازه تاسیس بود و البته بزرگ و بیس کارشون جاوا بود
و اصلا وب کار نمیکردند.
ولی زنگ زده بودند که برای مصاحبه کارآموزی برنامه نویس بک اند لاراول برم

توی هر شرکتی که میخواید کار اموزی کنید به غیر از بار فنی که وجود داره یه سری چیزا رو دقت کنید که کلاه سرتون نره یا شما رو در گیر مسائل حقوقی و داستان هاش نکنن.

۱− چک و سفته اگه میگیرن زیرش بنویسید بابت زمانت جهت کار اموزی است.
۲− با افرادی که اونجا مشغول به کار هستن سعی کنید اندکی صحبت کنید تا ببینید خلقیاتشون مثل شما هست یا نه. طوری نشه که جایی برید و محیطی خشک باشه و نتونید حتی نفس بکشید.
۳− جایی برید که صرف نظر از سن و سطح اطلاعاتی که دارید احترام شما حفظ بشه. اطلاعات رو هر کسی میتونه طی یکی دو سال بدست بیاره و به فردی با تجربه تبدیل بشه. قرار نیست به خاطر سن و سال و اطلاعات زیاد و کم به ادم توهین بشه.
۴− سطح کار گروهی و سوال و جواب کردن و این چیزا رو بررسی کنید. ببینید اگه سوالی مطرح میکنید بقیه اعضای فنی (برنامه نویسان) مایل هستن بهتون چیزی یاد بدن یا شرکت کنن توی کارهای گروهی یا نه! هرچقدر اعضا کار گروهیشون بیشتر باشه و پاسخگو باشن به همدیگه شرکت وضعیت بهتری داره و ضریب رشد بالاتری خواهد داشت.
۵− سطح پروژه های شرکت و کارهایی که الان داره انجام میده رو بررسی کنید. (سوال کنید راجب نمونه کاراشون و کارهایی که الان دارن انجام میدن) ببینید سطحی که دارن براتون راضی کننده هست یا نه! خیلی شرکتا هستن خودشونم تازه شروع کردن و جای مناسبی برای کار اموزی نیستن و صرفا وقت شما رو میگیرن و چیزی بهتون یاد نمیدن یا کلا وردپرس کار هستن اصلا فریمورک کار نمیکنن و کاراشون بی ربط به شما هست.

سلام مجدد
ممنونم آقا مهدی @khanzadimahdi
راهنمایی هاتون خیلی کمک خوبی بود
امروز 2 جای دیگه برای مصاحبه کارآموزی رفتم
جای اولی یک استارت آپ تو زمینه پرداخت بود، شرکت بزرگ و خوبی بود
جوش دوستانه بود و با ورودم خوش آمد گویی گردند و بک لیوان شربت دادند خوردم
سوالای فنیشون اینا بود:
Queue
job
cornjob
Vue.js
axios
vuex
و سوالای کلی لاراول
نظرشون راجع بهم مثبت بود
شرکت دومی که رفتم کارشون طراحی سایت اختصاصی با لاراول برای مشتری هاشون بود
مصاحبه کننده خیلی دوست داشت که اگر هم بلد باشم بگم بلد نیستم
و مثال میزد که کسایی میان برای کارمند حقوق گیر و چیزی بارشون نیست
و من هم که گفتم لاراول رو از فیلم های آموزشی منبع فارسی یاد گرفتم، قبول نداشت میگفت حتما باید از داکیومنت خود سایت اصلی لاراول باشه و جزواتی که اون ها به من میدند باشه
و بعد از 2 ماه تازه رفع اشکال های ویو ها رو بهم میدند
و یک ساعت خاص توی طول روز میتنونم سوال بپرسم و از نفر خیلی حرفه ایشون نمیتونم سوال بپرسم چون وقت نداره
در کل نظرش مثبت بود روم ولی من ترسیدم اونجا برم چون انگار میخواستند بیگاری بکشند ولی خوب تا ساعت 8 شب شرکتشون باز بود و واسه من که بعد از ظهر ها فقط میتونم برم خوب بود
نظر شما چیه؟
راستی نمونه کار هاشون هم که دیدم همش مباحثی بود که آقای موسوی تو دوره ها گفته بودند و تمرین کرده بودم.

@Alimotreb از شما هم ممنونم که توی بحث شرکت کردید.

@ali.bayat ممنون میشم مشارکت کنید
@hesammousavi ممنون میشم مشارکت کنید
@milad ممنون میشم مشارکت کنید
@ali.farmani ممنون میشم مشارکت کنید
@elyasbeshkani ممنون میشم مشارکت کنید
@masoudproton ممنون میشم مشارکت کنید
@mojimich2015 ممنون میشم مشارکت کنید
@dfardabasi ممنون میشم مشارکت کنید

@banaienator
سلام وقتتون بخیر
من تجربه مفیدی درین زمینه براتون ندارم، لاراول رو هم بلد نیستم.

بهرحال، امیدوارم به مقصودتون نزدیک بشید در ادامه قدم هاتون :+1:

درسته شما می‌خواهید دوره کارآموزی بگذرونید، اما می‌تونید از قبل با دانش خوبی وارد شرکت بشید..

در مجموعه‌ای که من چند سال پیش فعال بودم، دنبال فرانت‌کار خوب میگشتند
خیلی دولوپرها اومدن.. مصاحبه کردند و در نهایت مدیر منابع انسانی با هیچکدوم به نتیجه‌ای نرسید.
آخرش قرار شد چند نفر کارآموز بگیرند.. بعد از یک هفته یه نفر برای کارآموزی اومد
که داخل فرم مشخصات نوشته بود آشنا با آنگولار...
اما ایشون واقعا کارش خوب بود و در واقع شکسته نفسی کرده بود.
تمام این قضایا باعث شد دوره کارآموزی ایشون ۱۰ روز طول بکشه و بیشتر این زمان هم صرف آشنایی با سیاست‌های شرکت شد. به همین راحتی ایشون به سرعت استخدام شد.

هدف از عنوان کردن این مطلب اینکه: چنان‌چه شما سطح علمی بالا و خوبی رو از خودتون نشون بدید همیشه برای شما کار در پست‌های خوب هست.. و این داستان نیاز به زمان ، تجربه و تمرین داره. روی کدنویسی زمان بگذارید و پروژه های مختلف انجام بدید.

موفق باشید

@ali.bayat
خوش به حالتون ساکن تهرانید .من تو شهرستانم نه خبری از شرکت هست نه خبری از کاراموزی .اگه بیام تهران خرجم خیلی بالا میره و .... حالا موندم نمیدونم چکار کنم. این کاراموزی خیلی مهمه...

@banaienator

درود...

من چند ماه پیش در شرکتی که کارآموز سمت سرور برنامه نویسی PHP و Yii بودم با این مزخرفات رو به رو نشدم تا جایی یادم باشه.

توی سه ماه کارآموزی ام اسکریپت انبار داری با پی اچ پی خام و اسکریپت بلاگ با چارچوب Yii نوشتم و همه چیز خوب پیش رفت و از شانس بد آخرای ماه کارآموزی ام استخدام نشدم به خاطر یه سری معیارها که نمی دونم معیارهاش چی بوده...

الان برای دومین بار برای شرکت کاٰرآموزی رابط کاربری شرکت می کنم که شاید دوباره شانس استخدام داشته باشم.

وقتی رزومه ام فرستادم در کمتر از یک روز پیام شرکت در کارآموزی دریافت کردم و اعلام کرده پروژه اولیه رو انجام دهید و بررسی می کنیم چقدر توی پی اچ پی مسلط هستید, وقتی که در انجام دادن موفق پروژه اولیه به مصاحبه دعوت شدم, سوالات فنی از من نپرسید و در کل مدیر فنی شرکت خیلی روش حساس نبود.

جواب های دوستان خوندم که به نظر من مدیران فنی شرکت ها زیادی به این چیزا حساس هستند که به کارآموز فشار وارد کند... تنها کاری که مدیران فنی شرکت ها به کارآموز انجام دهد, تست فنی (نوشتن پروژه) بگیرند و سوالات مزخرف نپرسند...

سلام آقا میلاد @milad متشکرم.
آقای @ali.bayat بیات اره کاملا با شما موافقم و هر روز هم در جهت بالا بردن سطح علمی و فنی دارم تمرین میکنم و خیلی هم دوست دارم، چون بقول شما هر چه دانشم بالاتر بره به نفع خودم هست. ممنونم از شما
@heather عزیز در رابطه با اینکه تهران اومدنتون خرج زیاد هست موافقم ولی خودم هم چند سال پیش که مهاجرت کردم به تهران همین ترس رو داشتم ولی به ترس باید غلبه کنید و باهاش روبرو بشید من چند تا از دوستام همخونه هم هستند تا هزینشون پایین بیاد .قبلا هم همخونه ایشون بودم.
@endworld اره اگر میگفتند پروژه بنویس بهتر بود تا سوالای تئوری ولی تا الان همش از من سوالای تئوری پرسیدند و البته نمونه کار هم دیدند. ممنونم که تجربتون رو گفتید.

---------------------------------------------------------------------------------
امروز هم سه تا شرکت مصاحبه داشتم
شرکت اولی که رفتم تازه تاسیس بودند و هنوز لاراول کاری رو استخدام نکرده بودند. مسئول فنی شرکت چند تا سوال در رابطه با چند ریختی و کپسوله سازی - روت ها میدلور ها و... پرسید و گفت اگر لاراول کار حرفه ای استخدام کردند باهام تماس میگیرند.
شرکت دوم شتابدهنده بود که 6-7 تا استارت آپ رو داشتند هد یکی از استارتاپ هاشون برای مصاحبه اومد و میگفت که لاراول کار هست ولی در سطح خودم بود(میگفت که حرفه ای هست ولی به نظر نمیرسید) . سوالی نپرسید و فقط کد هام رو دید و گفت خیلی خوبه و هنوز اعضای تیمشون کامل نشده و کامل شد تماس میگیره.
شرکت سوم یه شرکت خصولتی بود که بشتر تو حوزه امنیت و استاندارد سازی فناوری اطلاعات بودند و البته میگفتند پروژه های وب هم میگیرند . مسئول فنی شرکت سوالایی راجع به داده های فیک تو لاراول و میدل ور پرسید و جواب دادم بعدش سوال راجع به فریم ورک جاوا اسکریپت پرسید و گفت جی آشنایی داره گفتم vue.js و گفت انگولار بهتره گفتم چون با لاراول سازگار هست ویو جی اس رو پسندیدم و اطلاعی از انگولار ندارم . گفتند که خوب نیست بگی نمیدونم و اینطوری فکر میکنم پیزی بلد نیستی !!!
خوب وقتی نمیدونم بگم میدونم؟! من واسه لاراول رفتم نه واسه انگولار
جالب اینجاست که گفتند ما هم کاری با انگولار نداریم و اینجا ازش استفاده نمیکنیم-فقط اینجا php خام کد میزنیم و لاراول خیلی خیلی به ندرت
و بعد ساعاتی که میتونستم برم رو دید که نیمه وقت بود و گفت بعضی ها هستند میرند یک شرکتی کار ثابت دارند و پارت تایم میرن شرکت دیگه کار میکنند و به مدیرش میگن فقط همین شرکت شماییم.
ایشون فکر میکردند که منم مثل مورد مثالشونم .
در آخر تشکر کردند و گفتند ما ترجیحمون نیروی فول تایم هست. و کسی رو میخوایم که فورس کار رو تحویل بده.

در ضمن من توی رزومم پارت تایم و تایم هایی رو که میتونم برم ذکر کردم و درخواستم هم کارموزی زدم و هر موقع تماس میگیرند برای تاکید میگم برای کارآموزی و پارت تایم ولی مثل اینکه زیاد به نوشته و صحبت تلفنی توجهی نمیشه.

سلام مجدد
پنجشنبه هفته گذشته رفتم یک شرکتی واسه مصاحبه کارشون بیشتر برنامه نویسی دسکتاپ بود و من رو برای برنامه نویسی پرستاشاپ میخواستند. در حالی که من برای لاراول درخواست داده بودم.و میگفت بصورت دورکاری کارآموز باش! سوال تخصصی هم نپرسیدند.
شنبه یک شرکت دیگه رفتم که کارشون در زمینه تبلیغات اسلامی دیجیتال بود سوالای زیر رو پرسیدند :
روش های حل مسئله
توابع php
mvc
فریم ورک لاراول
دستورای mysql
ابسترکت و اینترفیس
انگولار !
restful api
و...
روز یکشنبه سه جا رفتم
شرکت اولی با فریم ورک سیمفونی کار میکردند، سوال تخصصی هم نپرسیدند
شرکت دوم سوالای کلی رو پرسید و تمام وقت میخواستند
شرکت سوم از لایف سایکل وبسایت پرسید و یه چند تا سوال در رابطه با لاراول job-صف و... و کد هام رو هم دیدند(این شرکت تماس گرفت که از شنبه برم اونجا کارآموزی)
دوشنبه هم دو جا رفتم
شرکت اولی یه شرکت با امکانات ساده بود کفش موکت بود همه عذادار ا مام حسین بودند و مشکی پوش و من شانسم اونروز لباس سرخ آبی پوشیده بودم و فکر کنم جا خوردند.از api پرسیدند و مایگریشن و الکوئنت و...
شرکت دومی هم گفتند که به عنوان جونیور بیای بهتره تا کار آموز- کد هامو دید و تنها سوالش این بود که فساد چی هست
فعلا که از شرکتی که زنگ زد برم کارآموزی راضی هستم، پروژه هاشون بیشتر خارجی هستند و مدیر فنیشون آدم باسوادی بود و قرار شد تو یه تیم واسه پروژه ای که تازه استارت میزنند که یک سنیور و دو نفر جونیور هستند کنارشون کارآموز باشم .
امیدارم این تجربه پیدا کردن شرکتی برای کارآموزی بدردتون خورده باشه